Die CVS-Arbeiter in Südkalifornien haben genug, sie haben am 19. Oktober 2024 die Streikposten erreicht, um für bessere Löhne, verbesserte Gesundheitsversorgung und faire Behandlung am Verhandlungstisch zu kämpfen. Der Streik, der am Freitagmorgen begann, betrifft sieben Geschäfte – vier in Los Angeles und drei im Orange County – und setzte sich am Wochenende fort, ohne Anzeichen einer Verlangsamung, bis die Verhandlungen in der Mitte der Woche wieder aufgenommen werden.
Einer der lautesten Stimmen an der Streiklinie war Melissa Acosta, eine Apothekenmitarbeiterin und Teil des Verhandlungsteams. Sie ließ keine Zweifel aufkommen und beschuldigte CVS, „Arbeiter einzuschüchtern, sie zu beobachten und ihre Fähigkeit zu stören, mit Gewerkschaftsvertretern zu sprechen.“ Offensichtlich hat sich die Frustration angestaut.
Als Kunden am Samstag eine CVS-Filiale in Los Angeles ansteuerten, forderten die Streikenden sie auf, die Streiklinie zu respektieren und ihr Geschäft woanders zu tätigen. Die Arbeiter, unterstützt von zwei lokalen Zweigen der United Food and Commercial Workers (UFCW), stimmten am 29. September überwältigend für den Streik, wobei über 90 % ihr Einverständnis gaben.
CVS-Sprecherin Amy Thibault behauptet, das Unternehmen mache Fortschritte in den Verhandlungen und habe sogar vorläufige Vereinbarungen über Lohnerhöhungen und die Erhöhung der Beiträge zur Krankenversicherung erzielt. Doch die Arbeiter vor Ort sagen, dass es nicht genug sei, insbesondere da die Unterbesetzung die Grippesaison noch chaotischer mache.
Carlos Alfaro, ein weiterer streikender Apothekenmitarbeiter, brachte es auf den Punkt: „Wir sind bereits unterbesetzt, und jetzt müssen wir Grippeimpfungen und Impfstoffe anbieten, während wir Medikamente ausgeben? Das ist zu viel.“
Im Moment bleiben die Streikposten stark, während die CVS-Arbeiter für die Löhne und Arbeitsbedingungen kämpfen, die sie ihrer Meinung nach verdienen.
