Die Formel 1, ihre 10 Teams und der Sportverband FIA haben sich zusammengeschlossen, um eine neue Diversity and Inclusion Charter ins Leben zu rufen, eine wegweisende Initiative, die von siebenmaligem Weltmeister Lewis Hamilton und seiner Stiftung Mission 44 unterstützt wird. Die Charta baut auf den Empfehlungen des Hamilton-Kommissionsberichts 2021 auf, der in Zusammenarbeit mit der Royal Academy of Engineering erstellt wurde.
Eine Vision für einen inklusiveren Motorsport
Im Kern ist die Charta darauf ausgelegt, Barrieren abzubauen und Chancen für Personen aus einer Vielzahl von Hintergründen zu schaffen. Sie formuliert eine mutige Vision: „Jeder soll Zugang zu globalem Motorsport haben, dazu beitragen können und ihn genießen.“ Die Mission betont zudem die Beseitigung von Eintrittsbarrieren, die Förderung von Vielfalt am Arbeitsplatz und die Förderung von Innovation durch inklusive Zusammenarbeit.
Vier Säulen des Fortschritts
Die Umsetzung der Charta wird sich auf vier zentrale Säulen konzentrieren:
- Anziehen: Gewinnung vielfältiger Talente durch inklusive Rekrutierung und Outreach-Maßnahmen.
- Behalten: Sicherstellung langfristiger Karrieremöglichkeiten für Personen aus unterrepräsentierten Gruppen.
- Schaffen: Aufbau von Systemen und Praktiken, die eine gerechte Teilnahme fördern.
- Engagement: Zusammenarbeit mit den Interessengruppen, um Vielfalt und Inklusion in allen Aspekten des Sports zu verankern.
Engagement der Schlüsselakteure im Motorsport
F1 CEO Stefano Domenicali betonte die Notwendigkeit vielfältiger Perspektiven im Sport und erklärte:
„Unser Sport wird zu Recht für seine Spitzenleistung und Innovation anerkannt, und wir sind uns einig, dass der einzige Weg, diese außergewöhnlichen Standards zu halten und zu verbessern, darin besteht, Vielfalt in Gedanken, Ideen und Erfahrungen willkommen zu heißen.“
FIA-Präsident Mohammed Ben Sulayem teilte dieses Gefühl und bezeichnete die Initiative als Grundpfeiler für die Zukunft des Motorsports:
„Die Diversifizierung des Motorsports ist entscheidend für seinen fortwährenden Erfolg. Diese Charta bedeutet einen vereinten Handlungsansatz, um Chancengleichheit für gleichwertige Talente zu gewährleisten.“
Die Rolle von Lewis Hamilton und der Hamilton-Kommission
Hamilton, der ein lautstarker Befürworter von Gleichheit und Repräsentation im Motorsport ist, sieht diese Charta als einen greifbaren Schritt zur Transformation des Sports, den er seit über einem Jahrzehnt dominiert. Seine Wohltätigkeitsorganisation, Mission 44, wird eine Schlüsselrolle dabei spielen, sicherzustellen, dass die Ziele der Charta erreicht werden.
Die Charta spiegelt auch Hamiltons persönliche Mission wider, wie er während der Einführung der Hamilton-Kommission äußerte: die systematischen Barrieren abzubauen, die unterrepräsentierte Gruppen daran hindern, im Motorsport erfolgreich zu sein.
Bereits Fortschritte gemacht
Die Geschäftsführerin der Royal Academy of Engineering, Dr. Hayaatun Sillem CBE, lobte die Formel 1 dafür, dass sie entschlossen auf die Ergebnisse der Hamilton-Kommission reagiert hat:
„Diese Charta schafft einen Rahmen für Fortschritt und etabliert das Engagement für sowohl Prinzipien als auch Maßnahmen. Sie wird ein Katalysator für noch mehr positive Auswirkungen und intersportliche Zusammenarbeit sein.“
Seit dem Bericht der Kommission hat die F1 verschiedene Initiativen ins Leben gerufen, die darauf abzielen, Vielfalt zu fördern, darunter Stipendien, Ausbildungsplätze und Programme auf Basisniveau, um Talente aus benachteiligten Verhältnissen zu fördern.
Ein Meilenstein für den Motorsport
Die Charta für Vielfalt und Inklusion signalisiert eine neue Ära für die Formel 1, in der Exzellenz und Innovation durch Zusammenarbeit und Inklusivität vorangetrieben werden. Während Hamilton, Domenicali und die FIA sich hinter dieser Initiative vereinen, macht der Sport einen weiteren Schritt, um sicherzustellen, dass sein Grid, seine Garagen und seine Vorstandsetagen die Vielfalt seiner globalen Fangemeinde widerspiegeln.
Mit dieser Charta im Rücken strebt die Formel 1 nicht nur danach, im Motorsport führend zu sein, sondern auch als Modell für Inklusivität in der breiteren Welt des Sports und des Ingenieurwesens zu dienen.
